Arbeids- og organisasjonspsykologi - Bachelor

Arbeids- og organisasjonspsykologi - Bachelor

Arbeidslivet er en av de viktigste arenaer for mennesket i vår tid. Gjennom arbeidet møter vi andre, realiserer oss selv og utvikler oss som mennesker. Vi kan oppleve medgang og mestring, men også stress, mobbing og utbrenthet.

Et godt arbeidsmiljø har stor påvirkning på trivsel, helse og produktivitet på en arbeidsplass. Hva er avgjørende for et godt arbeidsmiljø?  Handler og reagerer enkeltindividet i forhold til ulike sider i arbeidslivet?

Det finnes virkemidler man kan ta i bruk for å utvikle både enkeltmennesker, grupper og organisasjoner. Og det finnes ting man kan gjøre for å forebygge og håndtere problemer som oppstår på arbeidsplassen.

Studiets innhold

Gjennom studiet Bachelor i arbeids- og organisasjonspsykologi lærer du hvordan  du kan få bedrifter til å verdsette menneskene som den viktigste ressursen de har, og hjelpe de med å utvikle sine ansatte med tanke på både kunnskaper og sevrealisering.

Bachelorprogrammet i arbeids- og organisasjonspsykologitar sikte på å formidle kunnskap om det psykososiale arbeidsmiljøet, ledelse, verdiskapning og helse innen organisert arbeid. Målet er at kandidaten, i rollen som f.eks. leder, medarbeider, rådgiver, konsulent eller analytiker skal få en utvidet kompetanse i det å forstå, ivareta og utvikle menneske innen organisasjoner.

Generell studiekompetanse eller realkompetanse.

180

Bachelor i arbeids- og organisasjonspsykologi fører frem til graden bachelor i kultur- og samfunnsvitenskap.

Studiet skal inneholde inntil 30 studiepoeng med innføringsemnene, innkludert ex.phil., og 90 studiepoeng med spesialisering (1½ års studium) innenfor arbeids- og organisasjonspsykologi. Du kan velge alle eller deler av de siste 60 studiepoengene fra andre fag.